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Ben-essere organizzativo. The science of finding focus in a stressfull, multitasking culture

Articolo a cura di Andrea Fabris e Benedetta Borgatti – Master in Risorse Umane e Organizzazione e Karin Kamler – Master in Marketing Management Il 6 aprile 2016, presso il centro Copernico di Milano, si è tenuto l’incontro ISTUD “What’s Next, Ben-essere Organizzativo: le persone… Continue Reading

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Loccioni: la sartoria tecnologica italiana a servizio del mondo

Articolo a cura di Maria Lucia Burriesci – Master in Marketing Management e Alberto Barbella – Master in Risorse Umane e Organizzazione Quest’anno la fondazione ISTUD ha scelto come tappa dello Study Tour 2016, dedicato agli studenti dei Master in Risorse Umane e Marketing Management,… Continue Reading

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Overview sui processi HR: testimonianza di Sematic al Master in Risorse Umane

A cura di: Raffaele d’Apolito e Siro Luigi Toccagni, Master in Risorse Umane e Organizzazione. Federica Mattè e Giulia Barone di Sematic: dall’esperienza aziendale a nuovi spunti di riflessioni sul ruolo HR e la sua importanza nella crescita del business. Federica… Continue Reading

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Weness innovazione, cooperazione, crescita dell’economia del noi

A cura di Silvia Fasano, Patrizia Rossi – Master in Risorse Umane e Organizzazione, Giulia Vercillo – Master in Marketing Management Il 10 marzo si è svolto presso il Business Center Copernico a Milano, il primo incontro del 2016 di ISTUD What’s Next: “Weness innovazione,… Continue Reading

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Innovazione e creatività per la sostenibilità: una commistione di successo per la crescita

A cura di Mario Baccarlino – Master in Risorse Umane e Organizzazione e Serena Candela – Master in Marketing Management Il giorno 21 Gennaio 2016, presso la sede di Baveno della Fondazione ISTUD, i partecipanti ai master in “Risorse Umane e Organizzazione” e “Marketing… Continue Reading

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L’outsourcing delle funzioni HR

Project Work a cura di Siro Luigi Toccagni, Gabriella Chinnici, Raffaele Tini e Alessandra Cassarino – Master in Risorse Umane e Organizzazione 2015-2016 Con il nostro lavoro ci siamo proposti di analizzare il fenomeno sempre più rilevante dell’outsourcing delle funzioni HR, ovvero dell’esternalizzazione… Continue Reading

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GOING INTERNATIONAL: Un valore aggiunto per il Mercato Globale

A cura di Annalisa Caruso – Master in Marketing Management, Alessandro Nocera e Roberta Scricco – Master in Risorse Umane. 7 Dicembre 2015. La nostra avventura inizia con la proposta, pervenuta all’ISTUD da parte dell’ente di formazione Elis, di partecipare ad un progetto… Continue Reading

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U2B: “Il futuro è oggi: sei pronto?” Ricerca sulle competenze digitali e la mentalità imprenditoriale degli studenti universitari italiani

Report dell’evento a cura di Maria Lucia Burriesci – Master in Marketing Management 2015-2016, Andrea Fabris e Alessandro Nocera – Master in Risorse Umane e Organizzazione 2015-2016 Il 15 febbraio, presso il centro svizzero di Milano si è tenuto il convegno di presentazione dei risultati della ricerca… Continue Reading

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Merger & Acquisition: project work degli studenti

Project Work a cura di Monica Augusta, Mario Baccarlino, Andrea Fabris, Maria Elisa Greco – Master in Risorse Umane e Organizzazione 2015-2016 Per questa indagine riguardante le operazioni di Merger&Acquisition e i suoi impatti sui processi operativi, si è effettuata la disamina della letteratura scientifica… Continue Reading